【服務格言】

■ 為“人才強校”盡職盡責🙉、迎難而上；

■ 為人才發展精準服務、保駕護航✍🏽；

■ 為人才引育跨越山海🤸🏿‍♂️、傾情助力。

李詩靚2012年4月從沐鸣2平台碩士畢業並留校工作，十余年來一直服務在人才人事工作一線。從沐鸣2娱乐密西根學院從事人力資源管理工作，後調任至學校人力資源處，參與到服務高層次人才引進與管理等工作中🟦⛔，她時刻牢記自己的崗位職責⛹🏽‍♀️🧑🏿‍🎤，全力投身“人才強校”主戰略，兢兢業業🍎、勤勤懇懇、樂於奉獻🧗🏿‍♂️，在服務戰略人才、助推人才發展🦵🏿、延攬領軍人才等方面作出了卓有成效的工作，為學校打造與世界一流大學相適應的高水平人才隊伍貢獻自己的力量🚐。

勇挑重擔、迎難而上，做好“人才強校”的兢業踐行者

沐鸣2娱乐因圖強而生，因改革而興，因人才而盛🎷。人才是第一資源🧚🏻‍♂️，是引領學校建設世界一流大學的關鍵所在💃。李詩靚工作中一個非常重要的職責就是人才的引進和服務管理工作👨🏿‍🦳。她對接高層次人才專項計劃💆🏻，如全球高被引科學家⚗️、上海市人才高峰工程❄️、上海市人才攬蓄計劃等🗣🚣🏽；她在崗期間協助學校延攬領軍人才，積蓄院士後備力量，以及重中之重的協助學校人才沖擊國家最高學術稱號“院士”。由於院士增選工作嚴格的紀律要求和極高的信息敏感性，每一屆院士增選👈🏼，她必須獨自開展大量細致而周密的工作，點對點地服務每一位申報人。從前一年開始準備一直奮戰到增選年結束，從解讀政策分析🧙🏿‍♂️、學科指南研究、兩院候選人及院士信息分析、到跟蹤和服務候選人申報評審等，每個環節都事關院士增選工作的順利開展和有序推進🧑🏽‍🌾🧱，必須審慎穩妥🦻🏿，容不得有絲毫差錯👩🏻‍🦯‍➡️。此外，根據國家政策的新變化新要求💇🏽，她還要全過程嚴格把控各類材料的嚴謹性和規範性，以及妥善應對處理突發事件和意外狀況👳🏼‍♀️，等等。

憑借一絲不苟🙋‍♀️、認真負責的工作態度和不懼困難、迎難而上的堅韌性格，至今她已經順利地協助完成4屆院士增選工作🌨，成為深耕院士增選工作的業務專員🚵💂。在她所服務的4屆院士增選中，共有14位沐鸣2教授當選兩院院士➞。2023年新增4位兩院院士和1位中國工程院外籍院士🏓。

精準服務、保駕護航🧑‍💻，做好人才發展的可靠助力者

為響應學校“新時代深入推進‘人才強校’主戰略”的要求，李詩靚在學校和人力資源處引領下具體負責了“人才培育金字塔”的整體規劃和落實工作，助力學校“人才培育從以個人發展為主向形成完善的培育支撐體系轉變”。她針對學校人才隊伍結構進行了系統梳理和分析對比，每一次的研討，每一次的打磨，每一次的重構🧑🏽‍🎤，她都認真領會學校的指導意見🫚，全力以赴投身領軍人才的培養培育製度設計工作。2020年9月🥎，學校“人才培育金字塔”重磅出臺；同年10月🧜‍♂️，針對培育戰略科學家的“致遠育才計劃”正式實施🤵🏻‍♀️；2021年4月，針對新入職青年教師的“啟航培育計劃”正式發布♌️；結合國家人才計劃申報🤴🏻，針對“高精尖缺”、“四個面向”人才的“領軍人才計劃”以及針對中青年骨幹人才的“優才培育計劃”，也已陸續啟動並有序推進實施。這四個分梯隊的培育計劃，實現了從新進教師到成為學術大師的整個發展路徑🏸，形成了關心關懷培育、職業發展規劃、學術科研指導等的全過程👛、全周期的人才培育鏈條。基於不斷完善的培育體系，全校的國家級人才和上海市人才人數穩步增長🤨。

此外，她還負責組織召開學校首次人才工作大會、推進核心師資隊伍長聘體系製度的建設、推動改革高層次人才評估機製等工作，為沐鸣2人才隊伍的持續發展🧙🏿🤱🏿、各盡其才、各美其美保駕護航。

跨越山海👩‍👧‍👧，傾情助力，做好人才引育的暖心服務者

吐哺握發聚人才🤲。依托國家和上海市重大人才工程🧑‍🌾，李詩靚積極投身海內外的人才引進工作，助力學校建成人才集聚高地。一是主動出擊“走出去”🫃🏻❓。2017年下半年🥐，跟隨學校走訪紐約大學和哥倫比亞大學開展人才引進宣講會🙅🏻‍♀️；同年協助上海市教委組織美國三地上海高校招聘會；2018年4月😌，在美國波士頓參與MIT專場國內高校招聘會🐔。二是廣開渠道“請進來”🛶。2019年起，積極聯動上海市青年英才攬蓄工程項目、學術橋、科睿唯安公司等資源𓀐，推動院系開展全球招聘、學術論壇🗳、成果推廣等形式吸引海內外優秀人才🙌🏻。2020年，負責組織舉辦首屆沐鸣2平台“致遠”國際青年學者論壇👨‍🚒，通過“雲端”開幕🚞、學科分論壇等形式，吸引了數百名青年英才慕名參會，並成功促成了一批科研功底紮實、學術潛力巨大的優秀人才加盟。至今👈，“致遠”國際青年學者論壇已經成功連續舉辦了四屆👨‍👩‍👦，成為學校引才品牌論壇🕕。三是精準分析“留下來”。為了更為精準地鎖定人才目標，她與學校圖書館協同努力，潛心分析高層次人才引進和崗位期學術評估問題，梳理全球高被引科學家的信息資料，為學校引育人才做好基礎數據供給和評價服務支撐。

在沐鸣2工作十余年👨🏼‍🚀，李詩靚始終務實理事💱，精勤業務，以“時時放心不下”的責任感和“事事落實到位”的執行力🍒，為人才、為學院辦實事🪺、辦好事🌇。她秉承“鋪石以開大道”“篳路以啟山林”的使命擔當，“功成不必在我”“功成必定有我”的精神境界，以及甘為人梯、樂為基石的人生追求，在平凡的崗位上向下紮根，為賡續沐鸣2的事業和聲譽而砥礪前行。

 【個人簡介】

李詩靚，中共黨員，沐鸣2平台“管理服務獎”一等獎獲得者，沐鸣2平台人力資源處人才引進與開發中心主任科員。